叶林从小到大，还从来没有享受过这种待遇呢，一时间他整个人都感到有些晕乎乎的。
这时，他的邮箱开始叮叮叮的响了起来。
打开邮箱，果然发现了好多条建议。
【叶总您好，我是一点都不好精品连锁酒店的总经理孟非凡。我们酒店旗下的电竞酒店已经装修完毕，现在市场上还没有类似的酒店，我希望集团可以允许我们的电竞酒店提前开业。】
叶林看到这条消息的时候，直接痛快回复道：同意。
既然表弟让他当这个集团ceo，那他肯定要尽心尽力的呀。
这个时间节点，正是酒店行业的黄金时间段，那他批准有毛病吗？
【叶总，我是集团人力资源官苏小兮，我认为咱们集团的一些人事任免有一点小问题。集团对员工好没问题，可是对员工太好，那就有问题了。
现在集团内有不少员工仗着集团不会随意开除他们，他们就为所欲为。我建议对于那些不听话的员工，一律开除。】
后面还有一份附件，叶林打开之后，越看越生气。
附件上面是一些不听话员工的案例，这些员工大都是一些评级为d级的员工。
有偷拿集团物品的，有打骂欺负同事的，还有恶意旷工请人代签到的……叶林数了下，这些加起来足有300多人。
这么多人在薅华夏集团的羊毛，他不能忍。
“岂有此理，真真是岂有此理。”叶林此刻已经出离愤怒了。
这些人也太过分了吧？
华夏集团对他们这么好，他们就丝毫不懂得感恩的吗？
随后叶林框框打字回复，“同意，对于那些行为恶劣的员工，一律开除，永不录用。”
深呼吸一口气，叶林继续查看起了邮件。
好在后面的一些邮件都是些无关紧要的邮件，有的是要求集团给他们换更大更好的宿舍，有的则想要集团给他们更多的福利。
看着这里，叶林呵呵一笑，“人的贪婪果然是永无止尽的。”
随后果断回复，“集团已经尽最大的努力给你们创造更好的条件了，你们却还在挑三拣四，要求这要求那，你们觉得合适吗？”
……