“110，120电话都打过了吗？工作人员去安抚商户了吗？还有，你们跟韩总汇报了吗？”程清逸语气平淡，此时她正坐在会议室里，等待客户的到来。
“韩总的电话打不通，现在招商运营部只能找你解决问题。”方勤电话那边有些嘈杂，能估摸到现场的慌乱，程清逸眨巴了一下眼睛，她的语气依旧平淡：“好，我一会儿就到。”
韩总电话打不通？挂掉电话，程清逸倒吸一口冷气。来这家公司已经有两个多月了，她的岗位是招商运营经理，目前主要责任是将商场内空余的铺位招满，对于从业十年的程清逸来说，这本来不是多么难的活儿。商场地段不错，周边小区林立，又需要这么一个大型综合体解决刚需问题，按常理是不应该空了这么多铺位的。
程清逸虽然对此有所疑惑，但鉴于自己已经35岁，且大龄未婚，在如今这个市场环境下，能找到这么一个月薪一万元的工作，实属不易，因此她来不及做调研，便匆匆上岗。
谁知，这岗位居然是个大坑。由于招商运营总监岗位空缺，于是程清逸的上司变成了公司副总韩长林。韩长林的气质很油腻，程清逸第一次见到他的时候，就深感不适。他总是眯着眼睛上下打量着对方，似乎想显示出自己的高深莫测，但戏没演好，变成猥琐。
俗话说，人不可以貌取人。程清逸忍住内心的吐槽，机械地向韩长林做工作汇报，谁知上班第一天，她就发现一个大问题：韩总太会推皮球了！
职场中，最害怕遇到的上司，就是不担责的上司。这不，突发事件一来，韩总的电话就打不通了。
程清逸尝试着拨了几次韩总电话，依旧是毫无意外的无人接听。为了避免韩总找任何借口责备她，程清逸赶紧发微信，将此事件汇报，并且最后跟了一句：妥否？
预防针打完，程清逸才不情不愿地快步走到事发现场。
扬言跳楼的小伙子是一个00后商户，在这个只有40家商户的商场里，他是最年轻的一位。最近商场要重新规划铺位，要将现有商户重新腾挪位置，小伙子被其他商户拾掇，一冲动就做了出头鸟，来找商场讨要说法。