“为什么？”
郑和下意识问了一句。
问完就想给自己一耳刮子。
因为按照大明的制度，吏员严格来说，确实有着那么一丝成为官员的可能，但也只是可能，而且只有“一丝”。
根据《大明会典》中的记载，一般吏员的任职年限为9年，吏员可以在自己任职期间通过特殊考试晋升为官员，就跟后世的一些临时工通过考试从而转正的道理一样。
不过，也跟后世的临时工转正条件一样，吏员要想“上岸”，难度甚至只会更高。
普通吏员想做官，必须通过两次外考和一次京考，且都合格的情况下才能获得升官的资格，如果三次考试都没通过，就需要继续干9年，等待重考。
而且，即便你能通过考试，晋升为了官员，摆脱了吏员的身份，你的官职也必定是最末流，要想继续升官，还要看所在衙门的级别。
如果是一品衙门，那吏员最高能干到正七品，也就是一个县令的级别。
如果任职的只是二品衙门或者三品衙门，那不好意思，你这一辈子都不可能做到县令，能做个八品县丞就算顶天了。
而且，这还只是仕途上的困境，还有吏转官要面临的困境，明初的时候因为战乱刚结束，国家百废待兴，所以官职空缺较多，吏转官还有些机会。
可时间越靠后，读书人越来越多，总有人会落榜，落榜读书人大多都变成了新的吏员（明朝吏员的三种来源：乡镇选拔、落榜考生、被贬官员），就导致官职空缺压根不够用。
明初北京吏员不满500人，到了正德年间，就已经超过了5000人，足足翻了十倍。
哪怕真有人考过了三次试，大概率也是一直排队等空缺，活着的时候能等到都算你运气好了。
不过，吏员虽然在官场鄙视链的底端，但从老百姓的角度来说，吏员仍然是一个高高在上的“官爷”。
虽然吏员的俸禄待遇不是很高，这在历朝历代都差不多，几乎没有哪个朝廷想过给吏员发俸禄，但是吏员本身在工